2)第四百六十九章 最后时刻_重回1990当首富
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  给员工的待遇,那真的是没话说。

  在江东各个媒体的努力下,这篇文章很快就传到了华夏各大省份。

  看到这篇文章内容后,大部分人都表示十分的羡慕。

  飞龙的工资高和福利好,华夏很多人都已经听说过了。

  具体的工资和福利,其实很多人都是不太清楚的。

  现在飞龙的员工把他们的收入,清清楚楚明明白白的摆在大家面前。

  如此一来的话,让大家对飞龙有一个更加全面的了解。

  在看到这个内容后,外界对于飞龙的员工就更加的羡慕了。

  有这么好的工资和福利,足以证明飞龙在发展的过程当中,确实没有亏待员工。

  所谓的社会责任,不单单是做公益,同时还要保证自身员工的收入。

  从这一点来说的话,飞龙做的那是非常的好。

  这一篇文章出来之后,飞龙的名声可以说迎来了一波反转。

  罗阳华他们听到这个消息后,可以说十分的意外。

  没想到飞龙的员工,会主动组织起来站出来为飞龙发声。

  看着报纸上的文章,员工们把他们的收入说的明明白白。

  光是这一点的话,就足以证明飞龙在员工心里,到底有多重要了。

  如果是一般的企业,员工们绝对不会这样做的。

  老板要是对员工不好的话,员工肯定巴不得公司倒闭。

  罗阳华看着手上的文章,心里感慨不已。

  如果不是李兴文给予员工们足够的福利,这个时候员工们肯定不会站出来。

  有了这些员工发声,似乎这件事情都不算什么了。

  相信看到这篇文章的人,都不会再对飞龙有任何的怀疑。

  飞龙能够给自家员工这么好的福利待遇,足以证明飞龙赚的钱,是真的花在了员工身上。

  罗阳华和陈建新知道这件事情后,便立马汇报给了李兴文。

  李兴文同样很意外,没想到员工会这样做。

  “事实证明,公司对员工好是非常有必要的。”李兴文半开玩笑,半认真道。

  罗阳华摇了摇头,“李总,就只有你能这样做了,其他公司肯定做不到这一点。”

  飞龙的工资和福利,那绝对是全行业最好的。

  这一点,就算是国企都不敢跟飞龙想比了。

  “你们要记住一件事情,员工是一个公司的基石,是绝对不能亏待的。”李兴文认真道。

  关于企业经营这一块,李兴文清楚的知道基层到底有多重要。

  管理层在任何时候,都必须考虑到基层的利益。

  不然的话,这次说不定内部员工都会站出来一起反抗飞龙。

  罗阳华和陈建新听了李兴文的话,连忙点了点头。

  现在他们才知道,为什么李兴文当初要给员工这么多的福利了。

  只有把员工跟公司绑在一起,他们才会在关键时候站出来为公司发声。

  “李总,那希望小学的事情我们现在就放出去了?”陈建新问道。

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